そして責められるのは中間管理職

「横浜市立市民病院：超過勤務手当不払い　看護師長を戒告処分　／神奈川」という記事。http://mainichi.jp/area/kanagawa/news/20090314ddlk14040233000c.html
どう考えても、無茶苦茶忙しい病棟の師長さんが、上からのプレッシャーでみんなの残業時間を一律カットさせられた。というふうにしか思えないです。責められるべきはもっと上の方でしょう。（たとえばそういう方針を打ち出した人とか・・・）
いつも損をするのは中間管理職、という典型でしょうか。